Die EU-Richtlinie zur Entgelttransparenz wurde von vielen Mitgliedstaaten nicht fristgerecht umgesetzt; Deutschland hat den Zeitplan verschoben, obwohl die Lohnlücke zwischen Frauen und Männern weiter besteht.
Zahlen & Fakten
5%
Maximal zulässige Gehaltsdifferenz zwischen Frauen und Männern für gleichen Job, danach Ausgleichspflicht
11%
Unbereinigter Gender Pay Gap in der EU (Eurostat-Angabe)
19%
Unbereinigter Gender Pay Gap in Estland (Spitzenwert in der EU)
Themen & Erkenntnisse
Quellen
• StudieEurostat (Zahlen zum unbereinigten Gender Pay Gap in der EU)
• StudieStatistisches Bundesamt (Angabe zum bereinigten Gender Pay Gap in Deutschland: 6%)
• Bundesministerium (Antwort: geplante, gestaffelte Umsetzung mit Beginn Anfang nächsten Jahres und Teilen, die erst in zwei Jahren fällig werden)
Alle Quellen findest du in der vollständigen FolgeWer spricht
MMichaela BorowiHOST
Moderiert die Folge und führt durch die Themen; stellt Interviews vor und leitet die Beiträge an (im Transkript als Host genannt).
Alle Auftritte von Michaela Borowi →KIDieser Inhalt wurde KI-gestützt erstellt und redaktionell geprüft.