Folge 58: Nicht überhören! - Schwerhörigkeit im Handwerksbetrieb
3. September 2026 · 33 Min.
Bei Verdacht auf Schwerhörigkeit sollten Arbeitgeber auf offene Gespräche, betriebsärztliche/anlassbezogene Untersuchungen und technische/organisatorische Schutzmaßnahmen setzen; Arbeitssicherheit hat Vorrang vor persönlichen Gesundheitsdaten.
Kim und Jenny besprechen eine Hörerfrage zu einem wertvollen Mitarbeiter mit Hörproblemen und beleuchten rechtliche, sicherheitstechnische und zwischenmenschliche Aspekte. Sie erklären Pflichten des Arbeitgebers (Gefährdungsbeurteilung, Betriebsarzt, BG), diskutieren niedrigschwellige Hilfsmittel (z. B. spezieller Gehörschutz, Verstärkungstechniken) und betonen Kommunikation sowie Integration im Team. Abschließend schildern sie mögliche arbeitsrechtliche Schritte bis hin zu Freistellung oder Kündigung, falls keine Lösung gelingt.
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